Sekretaris Daerah Kabupaten Hulu Sungai Selatan (Sekda Kab. HSS) Drs. H. Muhammad Noor, M.AP., menghadiri kegiatan Sosialisasi PNBP Assessment Center Polri Tahun Anggaran 2026 yang digelar oleh Biro Sumber Daya Manusia (SDM) Polda Kalimantan Selatan di lingkungan Pemerintah Kabupaten Hulu Sungai Selatan, Selasa (12/5/2026).
Kegiatan yang berlangsung di Aula Rakat Mufakat Setda Kabupaten HSS tersebut, dihadiri tim asesor Biro SDM Polda Kalimantan Selatan yang dipimpin oleh KOMPOL Saparyanto, S.H., M.H., didampingi Kabag SDM Polres HSS AKP Ramdan serta Kasubagwatpers Polres HSS.
Dalam sambutannya, Sekda Kabupaten HSS menyampaikan apresiasi dan ucapan terima kasih kepada jajaran Polda Kalimantan Selatan atas pelaksanaan kegiatan sosialisasi tersebut sebagai bentuk sinergi dan kolaborasi dalam mendukung peningkatan kualitas sumber daya manusia aparatur.
Ia menyampaikan bahwa pengelolaan Aparatur Sipil Negara (ASN) saat ini memerlukan sistem merit yang objektif, transparan, dan berbasis kompetensi. Salah satu upaya yang dapat mendukung hal tersebut adalah melalui pelaksanaan penilaian kompetensi menggunakan metode assessment center yang terukur dan profesional.
“Melalui kegiatan ini, diharapkan peserta memperoleh pemahaman yang lebih komprehensif mengenai mekanisme assessment center, manfaat pelaksanaannya, serta peluang kerja sama dalam pemetaan kompetensi ASN di lingkungan pemerintah daerah,” ujar Sekda.
Menurutnya, hasil penilaian kompetensi dapat menjadi salah satu bahan pertimbangan dalam pengembangan karier ASN, promosi dan mutasi jabatan, pengembangan talenta, serta peningkatan kapasitas aparatur secara berkelanjutan.
Sekda juga mengajak seluruh peserta untuk mengikuti kegiatan dengan sungguh-sungguh, aktif berdiskusi, dan memanfaatkan kesempatan tersebut untuk memperluas wawasan terkait pengembangan sumber daya manusia aparatur.
Dalam sesi pemaparan, tim asesor Biro SDM Polda Kalsel menjelaskan mekanisme PNBP Assessment Center Polri Tahun Anggaran 2026 sebagai metode penilaian kompetensi berbasis objektif dan profesional dalam mengukur kemampuan sumber daya manusia.
Kegiatan ini bertujuan memberikan pemahaman kepada Pemerintah Kabupaten Hulu Sungai Selatan terkait pelaksanaan assessment center, sekaligus membuka ruang koordinasi dalam pengembangan kompetensi ASN di lingkungan pemerintah daerah.
Pada kesempatan tersebut, Pemerintah Kabupaten Hulu Sungai Selatan juga menerima Piagam Penghargaan dari Kapolda Kalimantan Selatan sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi dan partisipasi aktif dalam mendukung peningkatan Pendapatan Negara Bukan Pajak (PNBP) melalui kegiatan assessment terhadap ASN Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama yang bekerja sama dengan Assessment Center Polri Polda Kalsel. Penghargaan tersebut diterima langsung oleh Sekretaris Daerah Kabupaten HSS H. Muhammad Noor.
